离家外出工作超过两年是否可以认为分居满两年

来源：
2020-03-29
639 人看过 一些夫妻在感情不和时，会选择分居，那么离家外出工作超过两年是否可以认为分居满两年，关于离家外出工作超过两年的法律规定有哪些呢?下面，为华律网小编整理了关于离家外出工作超过两年的法律知识，供大家学习参考。

案情总结：

人民法院经审理认为夫妻双方非感情不和而分居，故依法判决驳回王某的离婚诉讼请求。

案例简介：离家外出工作超过两年 是否可以认为分居满两年

王某与李某经朋友介绍相识，双方于1998年10月1日办理登记结婚手续。婚后初期，夫妻感情尚可，但是随着孩子的降生，夫妻双方因琐事开始发生争吵，有时男方李某甚至大打出手。而此时李某所在公司正好安排其去上海总部任职，遂李某于2010年5月4日开始离家外出工作。2014年4月7日，王某向李某提出协议离婚，李某不同意。无奈之下，王某于2014年5月18日以夫妻二人分居超过两年为由向法院提起诉讼，要求判决双方离婚，婚后子由王某抚养并依法分割夫妻共同财产。

法院判决：不能判决离婚

人民法院经审理认为夫妻双方非感情不和而分居，故依法判决驳回王某的离婚诉讼请求。王某与李某就离婚问题无法达成一致意见时，任何一方均可选择向人民法院提起离婚之诉。但是，人民法院是否判决夫妻双方离婚，关键看夫妻双方感情是否确已破裂，有无离婚的法定情形。而王某与李某夫妻分居的原因恰恰是因为李某外出工作，并非是因感情不和而分居，故人民法院依法是不能判决夫妻双方离婚的。

律师说法：分居满两年不是判决离婚的绝对条件

根据《婚姻法》第三十二条第二款第四项明确规定：“因感情不和分居满两年的”为法定准予离婚的条件。其中，夫妻双方分居的前提必须是因为感情不和;其次，分居的时间必须是连续满两年。当然，即使符合以上两个要素即符合离婚的法定条件，也只能通过诉讼离婚或者是协议离婚。也就是说，分居满二年只是判断感情是否破裂的一个方面，是人民法院判决夫妻感情是否破裂的法定依据之一，最后的认定还需要结合证据进行综合的判断。

综合上面的介绍，夫妻分居满两年不是判决离婚的绝对条件。相信大家看了上面介绍后，对于离家外出工作超过两年的法律知识有了一定的了解，如果你还有关于这方面的法律问题，请咨询华律网律师，他们会为你进行专业的解答。

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引用法条：

[1]《中华人民共和国婚姻法》第三十二条

[2]《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件如何认定夫妻感情确已破裂的若干具体意见》

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